Kamu Tasarruf Tedbirleri Üzerine Tartışmalar
Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı Önder Kahveci, kamuda personel alımına dair kararların yeniden gözden geçirilmesi gerektiğini ifade etti. Kahveci, bu durumun kamu hizmetlerinin etkili bir şekilde yürütülmesi açısından büyük bir önem taşıdığını vurguladı.
Şimşek’in Tasarruf Paketi İçinde Neler Var?
Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, geçtiğimiz günlerde kamuda uygulanacak tasarruf tedbirlerini açıkladı. Şimşek, bu tasarruf paketinin önemli unsurlarını şöyle duyurdu:
- Kamu Araçları: Kamuda yabancı menşeli araç kullanımı sonlandırılacak ve kamuya araç alımı 3 yıl süreyle durdurulacak. Ancak mevcut lüks araçların satılıp satılmayacağı konusunda belirsizlik devam ediyor.
- Personel Alımı: 3 yıl boyunca emekli olan kadar personel alımı yapılacak.
- Kamu Binaları: Deprem riski taşıyanlar hariç, yeni kamu binalarının alımı ve yapımı 3 yıl süreyle durdurulacak.
- Sosyal Tesisler: Yeni sosyal tesislerin alımı ve yapımı süresiz olarak kaldırıldı.
- Yönetim Kurulu Ücretleri: Kamu çalışanlarının yönetim kurulu ücretlerine sınırlama getirilecek. Sadece bir yerden yönetim kurulu ücreti alınabilecek ve ücretlere üst sınır getirilecek; ancak bu sınırla ilgili açıklama yapılmadı.
- Personel Servisi ve Yurt Dışı Görevlendirmeleri: Personel servisi uygulaması sınırlandırılacak ve memurların yurt dışı geçici görevlendirmeleri kısıtlanacak.
- Mal ve Hizmet Alımları: Deprem ve zorunlu harcamalar hariç, mal ve hizmet alım ödeneklerinde %10, yatırım ödeneklerinde ise %15’lik bir kesinti yapılacak.
- Eğitim Uygulamaları: Hizmet içi eğitimler, otellerde değil kamu tesislerinde gerçekleştirilecek.
Kamuya Personel Alımı Gözden Geçirilmeli
Hazine ve Maliye Bakanı Şimşek’in açıkladığı tasarruf önlemlerine dair Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı Önder Kahveci, olumlu değerlendirmenin yanı sıra bazı noktaların da yeniden ele alınması gerektiğini belirtti. Kahveci, şu ifadeleri kullandı:
“Kamuda tasarruf paketi açıklandı. Kamu kaynaklarının etkili ve verimli bir biçimde kullanılmasının yanı sıra israftan kaçınılmasının, yalnızca ekonomik türbülans dönemlerinde değil, her zaman uyulması gereken bir kural olduğuna inanıyoruz. Bu çerçevede alınan tasarruf tedbirlerinin bir kısmını desteklerken, bazılarının ise ülkemize fayda getirmeyeceğini düşünüyoruz. Özellikle kamuya yeni personel alımının emekli olan kamu görevlisi sayısı ile sınırlandırılması, mutlaka gözden geçirilmesi gereken bir karardır. Sağlık, eğitim ve güvenlik gibi alanlarda büyük bir personel açığı olduğu aşikardır. Özellikle büyükşehirlerde kamu hizmetleri, az sayıda personelin üstün gayretleri ile yürütülmektedir. Böyle bir karar, artan nüfus ve hizmet ihtiyacına paralel olarak kamu çalışanı açığının daha da büyümesine ve dolayısıyla kamu hizmetlerinin aksamasına yol açabilir.”
(BSHA – Bilim ve Sağlık Haber Ajansı)
